来源:重庆得仓科技有限公司 时间:2024-11-10 16:11:51 [举报]
员工缴纳的公积金可以用于办理公积金购房, 也可以一次性使用公积金用于支付房屋首付款。 对于已经办理商业购房的职工,可以按月使用公积金用于偿还本息。 建房、翻建或大修住房: 公积金缴存职工有建造自有住房,或翻修、大修自有住房需求时,可以申请一次性使用住房公积金,用于支付建房、翻建、大修住房费用。 租房: 部分城市公积金也可用于租房。每月租房支出如果超出了公积金缴存职工家庭收入的一定比例,可以按月使用公积金用于支付住房租金。 治疗重大疾病: 公积金缴存职工的家庭成员如果不幸患重大疾病,可以申请使用公积金用于支付医疗费用,以减轻家庭负担。 其他情形: 公积金缴存职工如果离休、退休、出国定居或完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系等,可以申请一次性使用公积金。对于退休人员来说,一次性使用的公积金可作为养老金使用。 公积金的使用需符合《住房公积金用于全部余额使用、纳入低保或特困范围的使用。
职工公积金可以代缴吗?但通常需要由公司进行代缴,公司代缴公积金需要到住房管理中心办理缴存登记、填报住房公积金缴存登记表,资金管理中心对申报公司审核后住房公积金经办。公积金的缴纳规定明确指出,单位在录用职工后,应当在30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,并为职工设立或转移住房公积金账户,这意味着单位有责任和义务为职工办理公积金的缴存登记和代缴手续。
在实际操作中,单位代缴公积金的过程包括确定代缴需求、准备相关材料、签订代缴协议、提交代缴材料审核、划款并通知等相关步骤。单位需要按时足额缴纳公积金,避免产生法律风险。此外,如果员工需要缴纳公积金,可以通过找到公司并公积金开户汇缴进行缴纳。
综上所述,公积金的代缴由公司进行,单位在录用职工后,有责任和义务为其办理公积金的缴存登记和代缴手续(有些公司计算五险一金并不是按照员工实际工资,而是另外设置基数计算缴纳的)
单位缴存的公积金职工怎么使用
1、购买新建商品住房的,提供房屋所有权证或备案的购房合同和付款凭证;
2、购买二手房的,提供经房地产或备案的购房协议或房屋所有权证、契税完税凭证;
3、建造、翻建住房的,提供规划部门建房、翻建批准文件、支付费用凭证;
4、大修自住住房的,提供有资质机构出具的房屋安全鉴定证明、房屋权属证明、工程预决算及支付费用凭证;
5、偿还住房贷款本息的,提供经房地产行政主管部门备案的购房合同、借款合同、银行出具的还款证明;
6、租赁自住住房的,提供经房管部门登记备案的房屋租赁合同、房租发票、家庭收入证明;
7、离休、退休的,提供本人离、退休证明或劳动人事部门出具的相关证明;
8、出境定居的,提供户籍注销证明或出境定居的证明;
9、死亡、被宣告死亡的,由其合法继承人或受遗赠人提供缴存人死亡证明或被宣告死亡证明、继承人或受遗赠人身份证、继承权或受遗赠权证明、公证书;
10、享受低生活保障的,提供民政部门发放的低生活保障证明;
11、完全或部分丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的,提供劳动能力鉴定证明、单位解除劳动合同证明或失业证明;
12、住房公积金管理中心依据相关法规规定的其他情形和材料。
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